Ziva
Mitglied
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Liebe Lost,
ich frage mich gerade, ob ich es nicht ganz verstehe oder ob die Geschäftsstellenleiterin da nur Hetze betreibt?
Der neue Kollege hat doch von sich aus nochmal geklopft um dir mitzuteilen, dass er auch die 2. Sitzung übernimmt, weil er dafür Zeit hat. Ich verstehe das Problem der Geschäftsleit. nicht. Ist es nicht auch einfach toll, wenn sich ein neuer Mitarbeiter gleich so zur Verfügung stellt? Für mich klingt das aus der Beschreibung heraus nun so, dass er das freiwillig vorgeschlagen hat.
Ich frage mich, welche Schuld dich getroffen haben soll.
Dass du innerlich froh warst, dass er dir diese Aufgabe abgenommen hat - das ist doch in Ordnung und das sollte es auch für deine Chefin sein. Denn immerhin macht es ja einer und der "Neue" wäre sicherlich nicht eingestellt worden, wenn man ihm so eine Aufgabe nicht zutraut.
Ich verstehe, dass dich so ein Verhalten verletzt.
Es ist einfach total unverständlich.
Ich finde aber ganz schön, dass sie dir gesagt hat, dass du eine gute und erfahrene Kollegin bist. Das fällt Chefs ja schon oft mal schwer. Aber ich verstehe auch, dass du das vielleicht gar nicht so doll wahrgenommen hast, weil die andere "Rüge" für dich viel härter ankam.
Ich drück dich fest*
ich frage mich gerade, ob ich es nicht ganz verstehe oder ob die Geschäftsstellenleiterin da nur Hetze betreibt?
Der neue Kollege hat doch von sich aus nochmal geklopft um dir mitzuteilen, dass er auch die 2. Sitzung übernimmt, weil er dafür Zeit hat. Ich verstehe das Problem der Geschäftsleit. nicht. Ist es nicht auch einfach toll, wenn sich ein neuer Mitarbeiter gleich so zur Verfügung stellt? Für mich klingt das aus der Beschreibung heraus nun so, dass er das freiwillig vorgeschlagen hat.
Ich frage mich, welche Schuld dich getroffen haben soll.
Dass du innerlich froh warst, dass er dir diese Aufgabe abgenommen hat - das ist doch in Ordnung und das sollte es auch für deine Chefin sein. Denn immerhin macht es ja einer und der "Neue" wäre sicherlich nicht eingestellt worden, wenn man ihm so eine Aufgabe nicht zutraut.
Ich verstehe, dass dich so ein Verhalten verletzt.
Es ist einfach total unverständlich.
Ich finde aber ganz schön, dass sie dir gesagt hat, dass du eine gute und erfahrene Kollegin bist. Das fällt Chefs ja schon oft mal schwer. Aber ich verstehe auch, dass du das vielleicht gar nicht so doll wahrgenommen hast, weil die andere "Rüge" für dich viel härter ankam.
Ich drück dich fest*

Na? Muss ich schimpfen? Natürlich nicht. Ich weiß, dass du dich anders fühlst. Das ist oke. Ich sags dir aber, damit es hier wenigstens geschrieben steht und nicht unter geht.
Meine Bedürfnisse sind in dem Fall unrelevant. Arbeit ist Arbeit. Da muss ich durch. Ohne wenn und aber.